Cette année, la CFTC a négocié des accords qui ont permis la création de 7000 contrats de postiers en CDI C’est une avancée majeure dans le combat que nous menons face au recours trop fréquent à l’interim et au CDD. Ces contrats déstabilisent trop souvent l’organisation des établissements . Et c’est chaque postier qui en paie les conséquences C’est pourquoi la CFTC continue de lutter en faveur de la création de CDI !Et vous ? Cap ? Ou pas Cap de limiter l’intérim ?
La Poste Maison mère
NOUVEL ACCORD SOCIAL GEPPMM
Un nouvel accord sur la Gestion des Emplois, des Parcours Professionnels et la Mixité des Métiers (GEPPMM) a été signé. Cet accord s’inscrit dans la
corinne cochard
18 avril 2025
