VERSION 6 DE L’ACCORD BGPN : À REVOIR !
Le 18 juillet 2023 s’est tenue la plénière conclusive faisant suite aux négociations, débutées il y a un an, de l’accord « Organisation en bureau de poste adaptée aux attentes des postiers et des clients ». La Poste souhaitait mettre en place cet accord dans le courant du 2è trimestre 2023. Mais, les négociations n’ayant pas abouti […]
UNE PARTIE DES REVENDICATIONS CFTC ENTENDUES ! 1 000 PROMOS SUPPLÉMENTAIRES EN 2023 À LA BSCC
Environ 1000 promotions de plus en 2023 que celles prévues initialement (pour rappel 5100 promos avenant à l’accord pour les agents et encadrants de la distribution et du traitement, avenant signé par la CFTC) Répartition à minima des promos : 50 vers le niveau I.3 320 vers le niveau II.1 200 vers le niveau II.2 […]
LIGNE CONSEIL BANCAIRE : CHANGEMENT EN PERSPECTIVE !
DACB, CBP, CA et CAEP ? DACB, Directeur Adjoint Conseil Bancaire : L’expérimentation concernant les Directeurs adjoints Conseil Bancaire est prolongée de 6 mois. CBP, Conseiller Bancaire de Proximité : En mai 2023, les Gestionnaires Clientèle Bancaire et les Conseillers Financiers 3.1 ont évolué vers la fonction de Conseiller Bancaire de Proximité. Évolution Schéma à partir du 1er […]
ICP : INDEMNITÉ CONGÉS PAYÉS
Les salariés sont éligibles à l’ICP, destinée à compenser la perte de salaire afférente à une période de repos.
PÉRIODE ESTIVALE : INTERDICTIONS DE CIRCULER INCIDENCES DANS LES PLATES-FORMES COLIS
Les samedis 15, 22 et 29 juillet ainsi que les samedis 5, 12,19 et 26 août, la circulation sera interdite pour les véhicules de PTAC de plus de 7.5 tonnes affectés aux transports routiers de marchandises de 7 à 19 heures sur l’ensemble du réseau routier. Impact du décret : D’une manière générale, il n’y aura […]
LES TITRES RESTAURANT ! COMMENT ÇA MARCHE ?
À chaque réorganisation, les postiers du courrier sont confrontés à des changements de régime de travail. Qu’ils aient la possibilité de choisir leur future DHT ou de voter la suppression de la coupure méridienne, ces choix ne sont pas sans répercussion sur les indemnités de restauration ou l’octroi des titres restaurant.
DONNER DU SENS AU TRAVAIL !
D’après une étude récente ISPOS « les Echos », 90% des salariés jugent essentiel (55%) ou important (35%) que leur entreprise donne un sens à leur travail.La CFTC porte un intérêt particulier à apporter des réponses à une demande forte des postiers car la perte de sens au travail peut avoir des conséquences néfastes sur […]
6 juin : Postières, Postiers, gagnons le retrait de la réforme et obtenons des avancées sociales !
L’intersyndicale appelle les travailleuses et les travailleurs, jeunes et retraité.es à faire du 6 juin une grande journée de grèves et de manifestations sur l’ensemble du territoire pour gagner le retrait de la réforme des retraites et des avancées sociales. Préparons la mobilisation du 6 juin et interpellons nos député.es pour le vote du 8 […]
ACCORD BGPN : Une organisation en Bureau de Poste adaptée aux attentes des postiers et des clients
LES DISPOSITIONS Les Chargés de Clientèle (CC) : Une mobilité inter-secteurs avec trois zones géographiques autour du Lieu Habituel de Travail (LHT) Maintien du LHT dans le bureau où le CC a son activité principale. Limitation des trajets supérieurs à 20 km à 8 jours par mois. Garantie d’un samedi de repos par mois au […]
GRILLE SALARIALE CLASSE I ET II
SALAIRE DE BASE MENSUEL BRUT POUR LES SALARIÉS CLASSE I ET II Calcul du salaire de base mensuel = (coefficient x valeur du point) ÷ 12 Valeur du point au 01 avril 2023 : 53,10 € bruts * Les montants mensuels communiqués correspondent à des valeurs indicatives
